第20课 任务就是成长机会(3)

    “注重专业知识积累，努力提高工作技能，关键时刻才能冲上去。”这是目前担任天津石化热电部汽机车间丁班班长、获得天津石化2006年度“知识型职工”的韩晓彤为自己设定的工作行为准则。

    关键时刻，韩晓彤冲了上去，不惜冒着生命危险防止了事故的发生，这需要足够的勇气和胆识，也是我们需要学习的地方。

    在我们的生活中有太多优柔寡断的人，他们无论在大事还是小事上都难以迅速作出决定。他们都想去作出正确的选择，他们以为推迟选择就可以避免犯错误，从而减少烦恼。可事实是，你越这样越没出息，烦恼也越多。

    【主动力法则】

    关键时刻，刻不容缓，千钧一发之际容不得我们再去仔细思考，这个时候就是一个莫大的考验了。我们又要怎样避免一些错误的认知，从而通过这样的考验呢？

    1．不要在心里说：反正不关我的事，再说了还有别人，我干嘛强出头呢。

    2．不要以为自己现在还处于公司最底层就人微言轻，就不敢去做，就犹豫徘徊。

    3．可能当你正在为去不去做而犹豫再三的时候，就已经有别人冲了上去，别人当了英雄，而你只有独自责备和嫉妒。

    多质疑，努力完成任务

    质疑和改进是一种可取的工作态度，是迈向卓越的一个起点。

    【职场秀】

    1973年，在美国频遭失业的露丝返回自己的家乡夏威夷。回到夏威夷，为了要找寻一件裙子，她四处搜寻，但结果发现当地的夏威夷宽裙只有一个尺码，而且花样很相像。虽然没有找到自己想要的那种裙子，但这次寻找给露丝提供了一个天赐之机——设计与众不同的夏威夷宽裙。

    于是她买了一块带“美国本土”色彩的花布，然后缝制了一条有花边的宽裙。她把这条裙裁制得宽松合身，既舒服，又不失线条美，结果引起了许多人的注意，这更坚定了她做夏威夷宽裙的决心。首先，她向自己提出了四个问题，并对其进行了细致的分析。

    第一个问题是：它是否实用，能否满足人的需要？露丝知道夏威夷宽裙是极其实用的，因为任何身材的女士都可以穿。就算过胖的人穿上了，身材也会被掩饰得天衣无缝。

    第二个问题是：它可以做得更美观吗？露丝想，当然可以，这种宽裙可以做得更时髦，可以有美国本土礼服那么多款式，这处加多一块，那处修窄一块，加层花边。

    第三个问题是：它可以做成有别于其他的式样吗？露丝认为只要不用夏威夷的印花布，而改用美国本土流行的布料，这种宽裙就可以用来参加非夏威夷式的派对了。

    第四个问题是：它是否比市面上所出售的更佳，可获优质标志？这些夏威夷宽裙不但实用、美观、与众不同，而且比市面所售的，无论在手工和款式上都更为物有所值。

    于是露丝就以150美元开业了。在经营过程中，露丝又找来了相关的设计书籍，并搜寻了大量的相关资料，对其进行冷静的分析，提出了各种设计方法。这个过程就是由“行”到“停”的过程。“行”与“停”相互交叉进行，促使她找到了设计宽裙的最佳方法，由此，露丝的夏威夷宽裙开始盛行起来，露丝的事业之路也越走越宽，越走越顺。

    后来，露丝又一次获得了成功，她的“露丝裙”果然风行全美，她也因此获得了很大的利润。

    一个人是否能够让自己在事业中不断得到成长，这完全取决于你自己，主动质疑，积极思考。如果你仅仅满足于现在的表现，凡事都做到“差不多”或者“将就”的程度，那你在公司的地位永远都不能变得更加重要，因为你根本就没有作出重要的成绩。

    【主动力法则】

    主动质疑，在工作上追求成就，是一种对于“完美”的追求，在最短的时间里获取最大的利益，这是一个优秀员工，或者说是精英员工的特质。怎样才能拥有这样的特质？可以参考以下三点：

    1．当公司赋予你一项重任时，一定要做到超越公司的期望，不要满足于得过且过的及格表现，要做就做到最好。

    2．在追求进步方面，不要做到适可而止，一定要做到永不懈怠。