|
在职场中努力奋斗的人，都希望自己的工作成果能被认可，能升职加薪，但有时候现实就是很残酷，升职之路非常艰难。
电视剧《不惑之旅》中，冯春生从小县城到北京读书，博士毕业后在北京打拼多年，虽然在卓远集团工作勤勤恳恳，能力也强，但是升职的机会总是很渺茫，冯春生一直有一种怀才不遇的感觉。
后来，冯春生受到卓远集团董事长的女儿卓晓婷的青睐，成为了卓远集团的驸马爷。冯春生原本想着，作为卓总的女婿，想必是机会多多。
《不惑之旅》剧照
但是，没想到的是，现实并没有达到冯春生的预期，卓总似乎并不是很认可冯春生，冯春生的升职之路艰辛。这到底是为什么呢？这也是很多职场人关心的，让我们一起来看看。
建议先关注，再慢慢看，以防不小防手滑找不到了。
01冯春生太急功近利
冯春生自认为读了博士以后就能在北京站稳脚跟，但是他博士毕业后在北京摸爬滚打几年了，依然还是在基层工作，他心里不甘心。
《不惑之旅》剧照
卓远集团董事长的女儿卓晓婷看到冯春生勤奋上进，和周围的富二代完全不一样，就开始接近冯春生。
冯春生在老家有未婚妻简单，两个人已经恋爱八年了，简单为了支持冯春生读博士，一直在老家默默等待。但是，冯春生为了改变自己的命运，放弃了简单，和卓晓婷结婚了。
卓总打心眼里看不上冯春生这样薄情寡义的人，但是碍于自己的女儿喜欢，也没有办法。冯春生和卓晓婷结婚以后，卓总架不住女儿的软磨硬泡，把冯春生提升为部门副总。
《不惑之旅》剧照
从普通职场人的晋升角度来看，冯春生从一个基层员工一下子升为部门副总经理，已经是惊人的跨越了。但是，冯春生并不满意，冯春生自认为自己的工作态度和工作能力足以胜任部门总经理的职位，所以他总是郁郁寡欢。
冯春生为了能当上部门总经理，不怕辛苦，熬夜、出差做项目，卓晓婷还帮忙把冯春生部门的总经理调离了，最终卓总依然没有升冯春生当部门总经理，而是空降了新的部门总经理。
《不惑之旅》剧照
在当今这个大环境里，市场竞争激烈，每个职场人都非常辛苦地工作，总觉得付出的远比回报得少，在职场中抱怨的人不在少数。
其实，学历高、能力强未必就能位居高位，这是必须要接受的现实，因为现在高学历的人越来越多，但要升到高位有很多影响因素，大部分需要时间的积累，没有一步登天的事，要耐得住性子，心急吃不了热豆腐。
02冯春生和卓总考虑的问题“南辕北辙”
在职场中，有时候认真努力却没有得到回报，主要是因为“认真努力只感动了自己，而没有感动老板。”
每个人都是站在自己的立场思考问题，冯春生也是如此，他认为自己全心全意投入到工作中，在工作中做出成绩，就能获得集团上下的认可，同时也能获得卓总的认可。所以，冯春生永远把工作放在第一位。
卓总只有卓晓婷这一个女儿，他把女儿当成掌上明珠，卓总为了女儿一直没有再婚，在卓总心里把女儿放在第一位，卓总认为整个卓远集团都是围着卓晓婷转的。
《不惑之旅》剧照
然而，冯春生经常为了工作而不管卓晓婷，在冯春生心里卓晓婷总是排在工作之后，这一点令卓总很生气，卓总担心冯春生是为了拿女儿当跳板，担心冯春生并不是真心待女儿，所以就更压着冯春生，不让冯春生出头。
其实，卓总想要的就是冯春生和女儿幸福的生活，公司的工作由其他员工分担，并不需要冯春生冲在第一线，如果冯春生和卓晓婷一直在一起，卓远集团早晚会由冯春生接手的。
冯春生一直想要拼命证明自己的行为，反而令卓总不放心，卓总会担心冯春生借着女儿当跳板，等到哪一天翅膀硬了就会扔下自己的女儿。所以，冯春生越是想冒头，卓总就越是打压。
《不惑之旅》剧照
在职场中，如果员工努力的方向和老板想的不一样，那么越努力，死得越快，别说升职了，很有可能工作都不保。
在当今的职场，组织架构越来越趋于扁平化，上下级层级越来越少，而且基于组织架构的金字塔结构，能位居高位的人是少之又少。
随着高等教育的不断普及，人才越来越多，高学历也并不是位居高位的名片了。所以，不管多么有能力、多么有才华，能升职的机会都没有想象中的多，短时间内想要升到高位更是难上加难。
职场人有时候也需要调整心态，有能力、有才华的人，并不是只有位居高位才有出路，从事自己喜欢的职业，踏踏实实积蓄能量，发挥自己的价值，量变终会产生质变。
人生是全方位的，并不是只有工作这一件事，工作是为了更好地生活，如果为了工作而失去生活，反而会得不偿失。
-END-
带你发现更多美好，分享经验，为你赋能，欢迎关注
注：以上部分图片来源于网络，侵删
|
