第1课 任何机会都属于主动者(4)

    亚历克斯到一家钢铁公司工作还不到一个月，就发现很多炼铁的矿石并没有得到完全充分的冶炼，一些使用过的矿石中还残留着没有被冶炼好的铁。如果这样下去的话，公司岂不是会有很大的损失。于是，他找到了负责这项工作的工人，跟他说明了问题，这位工人说：“如果技术有了问题，工程师一定会跟我说，现在还没有哪一位工程师向我说明这个问题，说明现在没有问题。”

    亚历克斯又找到了负责技术的工程师，对工程师说明了他看到的问题。工程师很自信地说他们的技术是世界上一流的，怎么可能会有这样的问题。工程师并没有把他说的看成是一个很大的问题，还暗自认为，一个刚刚毕业的大学生，能明白多少，不会是因为想博得别人的好感而表现自己吧。

    但是亚历克斯认为这是个很大的问题，于是拿着没有冶炼好的矿石找到了公司负责技术的总工程师，他说：“先生，我认为这是一块没有冶炼好的矿石，您认为呢？”

    总工程师看了一眼，说：“没错，年轻人你说得对。哪里来的矿石？”

    亚历克斯说：“是我们公司的。”

    “怎么会，我们公司的技术是一流的，怎么可能会有这样的问题？”总工程师很诧异。“工程师也这么说，但事实确实如此。”亚历克斯坚持道。

    “看来是出问题了。怎么没有人向我反映？”总工程师有些发火了。

    总工程师召集负责技术的工程师来到车间，果然发现了一些冶炼并不充分的矿石。经过检查发现，原来是监测机器的某个零件出现了问题，才导致了冶炼的不充分。

    公司的总经理知道了这件事之后，不但奖励了亚历克斯，而且还晋升亚历克斯为负责技术监督的工程师。总经理不无感慨地说：“我们公司并不缺少工程师，但缺少的是负责任的工程师，这么多工程师就没有一个人发现问题，并且有人提出了问题，他们还不以为然，对于一个企业来讲，人才是重要的，但是更重要的是能够主动表达自己的人才。”

    亚历克斯因为养成了主动观察、主动思考、主动质疑、主动发表想法的习惯，而一跃成为公司负责技术监督的工程师。如果他不敢坚持自己的看法，消极地屈服于某些东西，那他就可能没有这样的升迁机会了。在工作中如果你觉得自己是个天才，如果你觉得“一切都会顺理成章地得到”，那可真是太不幸了。

    你应该尽快放弃这种错觉，一定要意识到只有积极主动勤勉的工作才能使你获得自己希望得到的东西。在有助于成功的所有因素中，主动的工作总是最有效的。即便有过人的才干，如果不主动采取任何有价值的实际行动，最终也会一事无成。在工作中养成主动的习惯，把主动的意识融入骨子里，时刻做一个积极主动的人，这是在竞争中战胜他人的一种素质。

    【主动力法则】

    不管是在工作中还是生活中，我们都会受习惯的影响。这种惯性的力量是强大的，如果我们能够养成良好的习惯，就会给自己争取更多发展的机会和舞台，驱使我们发掘自身的优势，从而做好每一项工作。那么，怎样才能养成积极主动的习惯呢？

    1．要能控制自己的情绪，避免不良情绪阻碍我们积极主动的脚步。尽管我们紧张的工作，有时候会身心疲惫，但是积极的情绪会让我们面对工作的困难，从容解决。

    2．必须坚定自己主动的思想，并付诸行动，直到思想能控制大脑，让主动成为一种自觉。

    3．在日常的工作中锻炼，日复一日主动就会融入我们的血液。主动工作的意识就会不自觉的体现在行动中。

    [主动力自测]

    1．你认为自身有主动的气质吗？

    2．工作中的哪些方面会驱使你去主动工作？

    3．你是一个随着环境变化而变化的人吗？

    4．如何才能抓住机遇呢？

    5．你有主动的习惯吗？你认为怎样才能自觉养成？