沉南鹏—把自己变成别人的“黄金人脉”(2)

    “这有什么奇怪呢？”

    “你是否有什么事瞒着我呢？”

    “没有啊。”

    “还说没有，我猜想一定跟星期六下午的小老婆有关。”

    原一平觉得事情已到这地步，只好和盘托出。

    原来，久惠是有知识、有文化的日本妇女，而原一平因书读得太少，经常听不懂久惠话中的意思。另外，随着业务扩大，原一平认识了更多更高层次的人，许多人的谈话内容原一平也是一知半解。所以，为了自己的业务发展，为了增加自己的知识量，也为了从根本上提升自己，原一平把星期六下午定为进修的时间。每周原一平都事先安排好主题，然后利用星期六下午的时间，到图书馆去进修。

    经过不懈的努力学习，原一平终于成为推销大师。真正的幸运之神永远青睐有实力、有耐力的人，而要拥有这样的实力，只有通过不断地学习、不断地充实自己才能达到。

    其实，不管你现在是一个普通的职员，还是准备进军外企，都要时时学习、时时充电，多为自己人生履历增添一点实质性的内容。很多人在国内企业待了一两年，逐渐在人事制度中“迷失”，不少人放弃了自己的职业梦。这时去外企受一下“刺激”，未尝不是一件好事。外企有浓厚的学习氛围，也随时要求员工更新自己，身在其中却毫无充电意识，是极为危险的事。

    激情工作，但不能“激情”行事

    比尔·盖茨认为，一个优秀的员工，他所具备的最重要的素质不是能力、责任及其他（虽然它们也不可或缺），而是对工作的激情。

    充满激情的人任何时候都能充满力量，还能源源不断地辐射出力量，激情的人总能坚定地面对困难，奋力地向目标前行。工作中需要这种劲头，但是做事情的时候就不能仅仅靠激情了。

    沈南鹏就是一个有激情，却不仅凭激情行事的人。他总是让自己的理智占上风，从而做出正确的决策。

    最初，沈南鹏的团队管理着2亿美元红杉资本中国创业基金一期。到2007年5月，他们又成功募集到2.5亿美元的红杉资本中国创业基金二期和5亿美元的红杉资本中国成长基金一期，将地盘从VC扩张到了PE。而其中风险投资基金一期的2亿美元已基本投资完毕，由此可见沈南鹏的投资速度之快。

    快并不意味着不理智，2007年4月，红杉中国投资的亚洲互动传媒在日本东京证券交易所成功上市，成为第一家在日本上市的中国内地企业。

    到2008年末，红杉中国已经投下了包括高德软件、匹克运动、人和商业、利农集团、宏梦卡通、文思软件在内的52个项目，总额近3亿美元，已经成功退出了3个项目。

    从加入红杉到2008年末，沈南鹏只用了3年时间，就让红杉中国进入2008中国创业投资机构前三名，还成为2008年中国投资最活跃创投机构。

    曾有这样一件逸闻：

    某天，沈南鹏与同样由创业者转型为投资者的田溯宁聊天，询问其忙碌程度。田溯宁说：“还好，比我在网通时要轻松一些。”沈南鹏的回答是：“那就不对了，应该比自己创业还忙。”沈南鹏每天工作十余个小时，工作强度之大比起创业者有过之而无不及。

    关于其动力的最合理解释，或许正如沈南鹏的红杉搭档张帆反复强调的那样：“现在是个建造‘帝国’的时代，而我们则希望成为其中的一家百年老店。”

    每个人都希望干一番事业，当你立志要大干时，切记一条，那就是不要激情行事，要慎重理智前行。沈南鹏给我们的启示是，慎重地选择，不要过于分散精力，需要集中精力，专注于自己擅长的领域，才可以进入更深的层次。

    在职场中，我们要拥有工作的激情，但是在外企做事情的时候就要避免凭激情做事，一时的冲动很可能会让我们失去一切。对事情进行理智的分析和思考，选择进还是退，理智地分析问题比冲动地处理问题更值得敬佩。

    长远规划——让你成为不折不扣的“绩优股”

    2005年12月，无锡尚德太阳能公司赴美国上市。在随后的一年多时间内，中电光伏、赛维太阳能、天合光能、CIS阿斯特、晶澳等十来个太阳能企业迅速掀起一股海外上市热潮，投资太阳能行业的各路资本都赚得“眉开眼笑”。