狠关键：怎样才能对自己狠一点(8)

    公司员工之间良性的竞争，是公司不断发展的保障，也是公司不断发展的希望所在。只有通过不断的竞争，才能更好地提升员工的能力，从而为公司创造更多的业绩。同事之间的竞争是必不可少的，畏惧竞争，就只能被淘汰。

    虽说，竞争是一个令大多数人都感到胆怯、畏惧的存在，但是我们却必须时时面对各种无情的争斗，有形的，抑或无形的。随着社会的竞争日益激烈，你想逃避竞争的想法也只是你的一厢情愿。与其害怕职场的“明枪”“暗箭”而选择逃遁，倒不如一辈子都老实待在家里做你的“宅男”“宅女”好了。为什么非要走出家门去打拼呢？试问，那份被你念念不忘的所谓的雄心壮志又去了哪里？你不该为它多一些勇敢吗？只有在与同事的竞争中，不断地展现、磨炼自己的能力，体现出自身的价值，才会得到别人的尊敬和器重，才会为自己赢得不可动摇的一席之地，才会在职场中顺风顺水，才会实现自己最终的梦想和抱负。

    随着全球性人口激增，工作岗位的数量与求职人数的比例严重失调，使得每个人的就业压力与日俱增。同时，企业间异常激烈的竞争，使得企业不断提高自身的竞争力。为此，他们会不停地洗牌，选择优秀的人加入，然后将平庸的人辞退。只有不断补充优秀的新鲜血液，才会为企业带来创新与活力。在这样的环境下，竞争的压力越来越大，不争不抢你就无法入围，只能被淘汰出局。因此，你必须用自己的实力去说话，去证明自己对公司来说是如此的不可或缺。

    那我们又该如何去向别人证明自己的价值呢？一个企业评估一个人才无非就是遵循“结果导向”，只有在与同事不断的竞争中得到成长并获取胜利之后，你才能证明自己的实力。也就是说，如果想要在自己的事业中多一些胜算，就一定要去做一些实质性的事情证明给别人看。比如，也许天天加班是个好办法，也许你希望通过做比别人多的工作去证明实力，也许你会选择帮助别人做更多额外工作来获取别人的好感。这些做法也许能让别人看到你的踏实勤奋、吃苦耐劳，但收效甚微。与其说是在努力证明，倒不如说是在自我剥削。因为，你能做到的这些，任谁想去做都能做到，没有半点竞争力可言。真正的自我展示，应该是找到自己的核心竞争力，在工作中找到自己的专长，以求在关键业务上能战胜对手，体现出你非凡的价值，进而成为老板和上司的得力助手。这样的证明方式对于年轻人来说更加重要。

    由此可见，敢于竞争只是第一步。最重要的是第二步：我们该拿什么来争？你不能永远只做一个默默无闻的小兵。你必须要修炼好内功，把自己的工作做到极致。但是工作做得好只有自己知道是没有用的，要让别人也知道你做得很好，好到让人觉得你无法被替代，好到你得到了真正配得上你的赞誉和回报。直到这个时候，你才真正形成了自己的核心竞争力。此时，你也才有资格去与别人竞争。

    所以说，不能盲目竞争。比如一个刚大学毕业的年轻人，你能让他立马去跟李嘉诚一决高低吗？这根本不现实，即便他有这样的潜力，也需要时间的打磨。竞争并不可怕，可怕的是无知与无智的竞争。在竞争之前，在向对手发起挑战的时候，必须要清楚自己的分量。当然，也不能因此就妄自菲薄，轻言放弃。要坚持理性竞争，这将大大提高我们的胜算几率，从而增强自信心。

    “树不争高不成材，人无压力不成器。”机会是自己争来的，是在竞争中抢到的，强者也是在不停地竞争中得以茁壮成长的。人生价值最高的体现，永远是属于那些昂扬向上的人，而不是蹲在树下休闲纳凉的人。我们要像森林中那些互相争高的树一样，不甘落后、奋力往更高的方向生长，只有这样才能汲取更多的阳光，获得更多的养分。否则就只能被遮蔽，活在其他同伴的树荫下，并将长成参天大树的梦想遗忘。

    每天多付出一小时

    要对自己狠一点，除了敢于竞争，还要勇于“付出”。坚持每天多付出一小时，每天多往前走几步，日积月累，总有一天，你会发现自己走在了别人前面。成功只有一个秘诀，那就是要比别人更加努力，比别人更能“压迫”自己，比别人对自己更狠一点。在竞争中，不进则退，时刻都能多进步一点，你就能站得比别人高，走得比别人远。

    天上不会掉馅饼，就算掉了，也不一定会那么幸运的砸中你。不要把自己当成天才，也没有不劳而获的幸运儿。要想成功，只能对自己更狠一点儿，比他人再多付出一些。

    可是，我们身边常见的是这两种人：第一种，机会主义者，不但盼着天上掉馅饼，还期望掉金子，最好能砸中自己，马上让自己的命运发生改变。第二种，自大主义者，盲目地信奉“我思即我得”，以为自己真的具备了超强的吸引力，想什么就能来什么，丝毫不考虑现实的情况，总认为坐在那里想一想，成功就能登门拜访。

    “每天努力一点点，每天进步一点点，成功将不期而至。”既然你不是天才，也不可能被金子或者馅饼砸中，那就静下心来，好好规划，用心付出。每天比别人多付出一个小时，多总结当天的工作经验和教训，做第二天的工作安排，补充目前所欠缺的知识和技能。先从小事做起，一点一点靠近你的目标，使其触手可及。

    在异常激烈的竞争中，每个人都在努力——除了那些单纯地认为心想就能事成的幻想家。如果你想脱颖而出，那就只能比别人多付出，多努力。我很早就明白了这个道理，尽管比计划中做的稍差一点，但至少我不曾放弃过任何一点能够做些事情的时间。因为我知道，我想得到的所有东西，都必须靠自己的努力去得到，所以，比起等待机遇，我更喜欢自己去争取和制造机会。当我开始找工作、坐在面试官对面时，我首先想到的不是“快给我一个机会吧”，而是“我该怎样做，才能让他看到我的优点呢”。

    正因为我总是主动去争取，敢于去表现，所以到目前为止总是走得比同一起跑线的人更快一些。

    美国的盖洛普民意测验所的研究证明了我的观点，他们对一百多位社会名流的成功经历进行了调查，发现一个令人吃惊的共同点：这些成功者只不过每天比别人多用了一个小时来做他们的事情。